12、宁可锅中存放，不让肚子饱胀。
“阳光用人”的整个环节，令人称道，阳光的监督，令人赞叹。据了解，此次竞争任职首次采用了“大评委制”的面试方式，每个考场设群众评委15人，群众评委打分占到结构化面试成绩的20%。此外，面试期间共有88名各有关单位的干部职工被邀请到现场旁听面试，确保选拔工作接受干部群众监督，在阳光下运行——我们相信，坚持更加严谨与科学的选人用人方法，以更加经得起考验的方式进行人才的挑选，无疑将会使更优秀的人才得到充分的使用，将使我们的工作得到更有力的推进，同时，这也有利于在全社会形成良好的选人用人风气。